Manager-Rechtsschutz-Vergleich - jetzt neu im Portfolio von LeCura.de
Einziges Vergleichsportal mit Online-Vergleich für Straf-Rechtsschutz, Anstellungsvertrags-Rechtsschutz und Vermögensschaden-Rechtsschutz
Als einziges Vergleichsportal bietet LeCura.de, nun auch den Managerrechtsschutz Vergleich in den 3 Varianten: Straf-Rechtsschutz, Anstellungsvertrags-Rechtsschutz und Vermögensschaden-Rechtsschutz an. Ergänzend zum Vergleichsangebot der D&O Versicherung für Unternehmen bzw. zur persönlichen D&O, können Manager und Geschäftsleiter auf LeCura.de den Vergleich der Anbieter und verfügbaren Produkte nun auch als eigenständige Vertrags-Variante, online nutzen.
Zahlreiche Anfragen im Zusammenhang mit gewünschen D&O Versicherungen verpflichteten uns, neben kompetenter Beratung nun auch einen Vergleich in Form eines Rechners für Straf-Rechtsschutz, Anstellungsvertrags-Rechtsschutz und Vermögensschaden-Rechtsschutz anzubieten. Als zusätzlichen Service macht LeCura.de einen Direktvergleich namenhafter Versicherer möglich, bei dem die Leistungen der einzelnen Tarife gegenübergestellt und somit eine Entscheidung zur bestmöglichen Absicherung, angepasst auf die jeweiligen Bedürfnisse, um ein Vielfaches erleichtert.
Eine Form des Manager Rechtsschutzes ist der Straf-Rechtsschutz. Diese Art der Rechtsschutzversicherung schützt vor den immens hohen Kosten eines Strafverfahrens. Auch wenn Sie glauben, in Ihrer Führungsposition immer korrekt und gesetzeskonform zu handeln und damit vor strafrechtlichen Folgen Ihres beruflichen Handelns sicher zu sein, so ist es doch jederzeit möglich, dass Sie sich plötzlich einem Strafverfahren gegenüber stehen sehen. Oftmals reicht allein schon die Äußerung eines Verdacht über ein angebliches folgenschweres Fehlverhalten Ihres Tun und Handelns im Berufsalltag. Mit solchen Fehlverhalten sind meist die allgemeinen Sorgfaltspflichten, wie zum Beispiel Organisations-, Auswahl- und Kontrollpflichten gemeint. Dies kann im schlimmsten Fall bedeuten, dass Sie die Kosten der Verteidigung in den finanziellen Ruin stürzen. Eine Straf- Rechtsschutz-Police hält Ihnen zumindest was die Finanzen angeht, den Rücken frei und übernimmt Kosten wie beispielsweise Auslagen für Sachverständige,Zeugen,Dolmetscher, Reisekosten von Anwälten etc..
Als Manager und Geschäftsführer unterliegen Sie nicht wie normal Angestellte, den Schutzgesetzen wie zum Beispiel dem Kündigungsschutzgesetz. Entstehen Streitigkeiten, welche aus den Tätigkeiten Ihres Anstellungvertrages hervortreten, so müssen Sie selbst für Ihre Verteidigungskosten etc. aufkommen. Solche Streitigkeiten können durch Fehlentscheidungen in Bezug auf Kündigungen, Abfindungen, nicht oder nur unzureichend gezahlter Tantiemen entstehen. Eine normale Berufsrechtsschutz reicht da bei Weitem nicht aus. Die Retterin in der Not in so einem Fall, ist die Anstellungsvertrags-Rechtsschutz-Police. Diese deckt nicht nur Ihre, sondern auch die Kosten der gegnerischen Seite. Selbst die, die Sie bei verlorenem Gerichtsprozess übernehmen müssten. Auch hier bedeutet dies Schutz vor finanziellem Ruin.
Schäden, die weder Personenschäden noch Sachschäden sind, bezeichnet man als Vermögensschäden. Diese können zum Bespiel durch kaufmännische Fehlentscheidungen von Managern und Geschäftsführern entstehen, welche Schäden bis in die Hunderttausende oder mehr verursachen können. Damit Ihnen durch so etwas nicht der finanzielle Supergau widerfährt, empfehlen wir die Vermögensschaden-Rechtsschutz Versicherung. Diese hilft Ihnen im Schadensfall mit der Übernahme gerichtlicher und außergerichtlicher Verfahrenskosten, welche Sie ohne eine Vermögensschaden-Rechtsschutz Versicherung aus der eigenen Tasche zahlen müssten. Abgestimmt mit der Anstellungsvertrags-Rechtsschutz-Police und der Spezial-Straf-Rechtsschutz- Police sind Sie als Top-Manager mit der Vermögensschaden-Rechtsschutz-Police optimalst vor den finanziellen Risiken geschützt, welche bei Streitigkeiten aus Ihrem Tätigkeitsfeld hervorgehen können.
Um Ihrem Job die volle Aufmerksamkeit schenken zu können und sich nicht rund um die Uhr um rechtliche Konsequenzen Ihrer Tätigkeit sorgen zu müssen, sind unsere Fachspezialisten von LeCura.de Business-Service mit ihrer langjährigen Erfahrung in Sachen Managerabsicherung gern für Sie da und beraten Sie mit ihrer Fachkompetenz gewissenhaft und unabhängig über einen auf Sie individuell abgestimmten Versicherungsschutz.
Kontakt:
LeCura.de Ihr Vergleichsportal
Tieckstr. 3 * 04275Leipzig
Telefon: 0341-2191747
Telefax: 0341-4933949
Portal: www.LeCura.de
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Einleitung
Als Anbieter der klassischen D&O Versicherungslösung, bei der eine Firma die D&O Versicherung für alle Leitungsorgane des Unternehmens (Geschäftsführer bzw. Vorstand und Aufsichtsrat, etc.) abschließt, um deren Haftungsrisiken für Vermögensschäden abzusichern, hat sich das Versicherungsportal KuV24-manager.de erfolgreich etabliert.
“Trotz des großen Erfolgs mit unserem Firmen-D&O Versicherungsangebot ergab sich in der Praxis jedoch immer wieder die Situation, dass sich ein angestellter Geschäftsführer oder der Vorstand einer Aktiengesellschaft mit dem Problem an uns wandte, dass Firmeninhaber dem Abschluss einer solchen Managerhaftpflichtversicherung nicht zustimmen wollten” berichtet Manfred Vosseler, einer der beiden Geschäftsführer des Versicherungsanbieters.
“Das ist insofern unverständlich, weil es in über 80 Prozent der Schadensfälle gerade die Eigentümer der Firma sind, die gegen ihre Führungskräfte Schadenersatzansprüche geltend machen.” ergänzt sein Geschäftspartner Matthias Talpa.
Um dem Bedürfnis der Unternehmensverantwortlichen nach Absicherung ihres Privatvermögens gegen Haftungsrisiken aus ihrer beruflichen Tätigkeit gerecht zu werden, hat das auf Vermögensschadenhaftpflichtversicherungen spezialisierte Internetportal reagiert und bietet jetzt auch eine Versicherungslösung für den Manager selbst an
kurze Erklärung zu den Themen
Die Persönliche D&O Manager Haftpflichtversicherung.
Diese Persönliche D&O Versicherung schließt der versicherte Manager auf eigenen Namen und eigene Rechnung ausschließlich zur Absicherung des eigenen Haftpflichtrisikos ab.
Der Vertragsabschluss ist dadurch nicht von der Zustimmung der Firmeninhaber abhängig, die nicht einmal über das Bestehen dieser Versicherung informiert werden müssen.
Das Versicherungsprodukt Persönliche D&O bietet sich deshalb insbesondere für all jene Funktionsträger in Unternehmen an, die keinen Einfluss auf die Entscheidung ihres Unternehmens auf den Abschluss einer D&O-Versicherung haben: Leitende Angestellte wie Prokuristen, aber zum Beispiel auch Unternehmensberater, die vorübergehend als Interimsmanager Leitungsfunktion übernehmen oder Anwälte, die in ein Kontrollgremium berufen werden. Versicherbar sind ebenfalls Aufsichtsräte, aber auch Compliance Beauftragte und andere Personen mit Leitungs- oder Kontrollverantwortung.
Als Risikoträger konnte mit der R+V einer der führenden deutschen Versicherer für das Versicherungskonzept gewonnen werden.
Die Versicherungslösung durch eine Persönliche D&O-Absicherung hat aus Sicht der versicherten Person gegenüber der Firmen-D&O einige wesentliche Vorteile:
* Umfassende Absicherung des Privatvermögens durch den personenbezogenen Haftpflichtschutz ausschließlich für den Versicherten selbst; die Versicherungssummen können nicht durch Haftpflichtfälle anderer Personen im Unternehmen verbraucht werden
* Persönliche Unabhängigkeit von Unternehmensentscheidungen im Schadenfall, da Sie und nicht das Unternehmen Vertragspartner des Versicherers sind
* Bei Unternehmenswechsel kann der Versicherungsschutz einfach mitgenommen werden
* Unbegrenzter, unverfallbarer Versicherungsschutz auch nach Vertragsende
* Voller Schutz bei gesamtschuldnerischer Haftung (keine Begrenzung auf Haft-Quote)
* Leistungsanspruch nach Verstoß-Prinzip
Versicherungsfall ist der Verstoß, der Haftpflichtansprüche gegenüber dem Versicherungsnehmer zur Folge haben kann; d.h. die Pflichtverletzung muss im Vertragszeitraum erfolgt sein, unabhängig davon, wann die tatsächliche Inanspruchnahme erfolgt. Somit besteht Ihr Versicherungsschutz durch das Verstoßprinzip – insbesondere nach Ausscheiden aus dem Unternehmen – auch über das Ende des Versicherungsvertrags hinaus unbegrenzt fort.
Beim Claims-made-Prinzip, das bei der klassischen Firmen-D&O-Versicherung üblich ist kommt es hingegen auf den Zeitpunkt der Geltendmachung von Schadenersatzansprüchen (“claims”) an, der durchaus auch erst nach dem Ausscheiden des Verantwortlichen aus dem Unternehmen und dem Ende des Versicherungsvertrages liegen kann.
* Die Versicherungssumme steht für jedes Verstoßjahr gesondert zur Verfügung, unabhängig von der Geltendmachung.
Weitere Informationen zu KuV24-manager im Detail finden Sie unter www.kuv24-manager.de.
Abschluss mit Bezug auf LeCura
KuV24-manager ist das erste Versicherungsportal mit Online-Abschlussmöglichkeit für Unternehmensleiter, Vorstände, Geschäftsführer, Leitende Angestellte und Aufsichtsräte.
Die Manager-Haftpflicht ist eine Vermögensschaden-Haftpflichtversicherung für Unternehmensverantwortliche und wird von KuV4-manager exklusiv online angeboten. Sie schützt das Privatvermögen des Managers, gleichzeitig aber auch das Firmenvermögen, wenn durch den Manager Vermögensschäden verursacht werden.
Die KuV24-manager Versicherungslösung ist optimal an das Anforderungsprofil von Managern angepasst und sichert alle typischen Risiken der Leitungs- und Kontrollorgane des Unternehmens ab.
